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发表于 2008-10-5 19:25
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东明劳动力成为抢手“香饽饽”
| 东明劳动力成为抢手“香饽饽” | | 本报讯 3月8日上午,东明县人力资源市场内人头攒动, 一场“东明-宁海劳务输出洽谈会”正在这里举办。此次洽谈会由东明县劳动和社会保障局和浙江省宁海县劳动和社会保障局联合举办。现场气氛热烈火爆,宁海县有29家用人单位进场招聘,共提供4000多个就业岗位,进场应聘人员达6000余人,最终达成就业意向1721人,536人当场就签订了协议。
据宁海县一家企业负责人讲,东明县的劳动力资源十分丰富,而且学历层次比也逐步提高,能很好地满足企业用工实际需求,在很多地方已经赢得了很好的口碑,成了抢手“香饽饽”。因此,我们此次来东明的目的就是要吸引更多的有志青年到宁海去干事创业。
近年来,东明县通过进一步加强与宁海、平湖两地的劳务合作,积极为东明县乡镇劳动保障事务所及各培训、中介机构搭建劳务输出服务平台,从而促进了当地劳务经济合作的深入开展,与发达地区实现了资源优势互补,推动了县域经济持续、快速、健康发展。去年,东明县多次派专人赴宁海、平湖进行实地考察,积极开展劳务推介活动。期间,东明县劳动保障部门与多家企业负责人进行了面对面的交流,共达成用工协议4500余人。培训科通过不懈努力,最终代表东明县技工学校就机电一体化、数控车床专业毕业学生与华东机电制造有限公司的负责人达成了就业意向。这些劳务推介活动的开展,增进了东明与宁海、平湖等发达地区的交流与合作关系,拓展了东明劳务经济发展的领域和渠道,在东明与宁海、平湖用工单位之间架起了加强沟通、密切协作的桥梁,为加快东明劳务经济发展,促进农民增收,扩大农村劳动力转移就业规模起到了积极的推进作用。2006年东明县外出务工人员达到15万,年创收11.5亿元。 (王莉娟) |
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